Başlıklar
Toplu Sözleşme Süreci Uzlaşmazlıkla Sonuçlandı
- Dönem Toplu Sözleşme görüşmeleri, hükümet ile Memur-Sen arasında yapılan müzakerelere rağmen uzlaşma sağlanamadan sona erdi. Yaklaşık 6,5 milyon memur ve memur emeklisini ilgilendiren süreçte, zam teklifleri üzerine anlaşma çıkmayınca gözler Kamu Görevlileri Hakem Kurulu’na çevrilmişti.
Ancak Memur-Sen’den yapılan son açıklama, sürece farklı bir boyut kazandırdı. Konfederasyon, toplantı tutanaklarını Hakem Kurulu’na götürmeme kararı aldı.
Memur-Sen: “Hakem Kurulu’na Başvurmadık”
Memur-Sen yaptığı yazılı açıklamada şu ifadeleri kullandı:
“Gelirde adalet, ücrette denge” ilkesiyle yürüttüğümüz; bozulan iş barışını inşa, memur ve emeklilerin gelir seviyesini yükseltmek için ter akıttığımız 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmeleri, Kamu İşvereninin çözümsüzlükte ısrar eden tutumu nedeniyle uzlaşmazlıkla sonuçlanmıştır. Memur-Sen olarak uzlaşmazlıkla sonuçlanan görüşmelere ilişkin imzalanan toplantı tutanağını Hakem Kurulu’na götürmeme kararı aldık ve Hakem’e başvurmadık.”
Hükümetin Teklifi Ne Oldu?
Hükümetin toplu sözleşme masasında sunduğu son teklif, 2026 için yüzde 11 artı 7, 2027 için ise yüzde 4 artı 4 zam oranlarından oluşuyordu. Sendikalar bu teklifleri yetersiz bularak reddetmişti.
Süreç Nasıl İşleyecek?
Kamu Görevlileri Sendikaları Kanunu’na göre, toplu sözleşmeyi Hakem Kurulu’na götürme yetkisi Kamu İşveren Heyeti’ne ait. Eğer işveren heyeti bu yetkisini kullanmazsa, memurların 2026-2027 yıllarına ait mali ve sosyal hakları genel hükümlere göre belirlenecek. Bu da TBMM’de yapılacak bütçe görüşmeleri sırasında karara bağlanacak.
