Başlıklar
Memurların Gözleri 1 Ağustos’taki Görüşmelerde
Ekonomik koşulların her geçen gün daha da ağırlaştığı bu dönemde, memurların alım gücünde yaşanan dramatik düşüş kamuoyunun dikkatini bir kez daha toplu sözleşme masasına çevirdi. 1 Ağustos’ta başlayacak olan 7. Dönem Toplu Sözleşme görüşmeleri öncesinde, memurların maaşlarında ne gibi değişikliklerin olacağı büyük bir merakla bekleniyor.
İşçilere %40 Zam, Peki Ya Memurlar?
Geçtiğimiz günlerde kamu işçilerine hükümet tarafından önerilen %40’lık zam, memurlar açısından da beklentileri yükseltti. Aynı devlet çatısı altında çalışan memurlar, işçilere yapılan zamla benzer oranda bir artışın kendilerine de yansıtılmasını talep ediyor. Gözler, bu beklentinin toplu sözleşme masasına nasıl yansıyacağında.
En Düşük Memur Maaşına %60 Seyyanen Zam Gündemde
Kulislerde konuşulan güçlü iddialardan biri ise en düşük memur maaşına %60 oranında seyyanen zam yapılabileceği yönünde. Bu zam, özellikle düşük maaşlı kamu çalışanlarının yaşadığı geçim sıkıntısını azaltmaya yönelik bir adım olabilir. Ancak tüm bu ihtimallerin, masada ne kadar karşılık bulacağı 1 Ağustos’taki müzakerelerle netleşecek.
Enflasyon Gerçeği Masadan Kaldırılamaz
Toplu sözleşme görüşmelerinde her ne kadar yüzde oranlar konuşulsa da, enflasyon gerçeği tüm çıplaklığıyla ortada duruyor. Yüksek gıda fiyatları, kira giderleri ve temel tüketim maddelerine gelen zamlar nedeniyle memur maaşlarındaki artışların gerçek alım gücüne yansıması giderek zorlaşıyor. Bu nedenle, zam oranlarının sadece rakamsal değil, yaşam standardını koruyucu nitelikte olması gerekiyor.
“Maaş değil geçim derdi yaşıyoruz. Yüzde 40, yüzde 60 değil, insan onuruna yaraşır bir yaşam standardı istiyoruz.”
— Bir kamu çalışanının ifadesi
Bu Sözleşme, Sadece Maaş Değil, Umut Masası
Toplu sözleşme masası bu yıl sadece zam oranlarının belirlendiği bir masa değil, milyonlarca memurun geleceğe dair umutlarının şekillendiği bir platform olacak. Beklenti yüksek, mücadele kararlılıkla sürüyor.
